Выплата работнику (например, премия) начислена с учетом районного коэффициента. Как эту выплату отразить в расчетном листке: уже итоговую сумму с учетом коэффициента или с детализацией?

Источник: Онлайнинспекция.рф

Специалисты Роструда напомнили, что форму расчетного листка работодатель утверждает самостоятельно. Но в листке обязательно должна содержаться информация о:

- составных частях зарплаты, причитающейся работнику за соответствующий период;

- размерах иных сумм, начисленных работнику (в частности, компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплаты зарплаты, оплаты отпуска, выплат при увольнении и т.д.);

- размерах и основаниях произведенных удержаний;

- общей денежной сумме, подлежащей выплате.

При этом районный коэффициент все же следует выделять отдельной строкой.