Соцстрах установил порядок назначения и выплаты единовременного пособия при рождении ребенка в случае невозможности его выплаты работодателем.

Источник: Приказ ФСС от 14.09.2017 № 677н

Получить «детское» пособие непосредственно от фонда граждане могут в случаях, когда:

- компания-работодатель прекратила свою деятельность;

- на счетах компании недостаточно средств для выплаты такого пособия;

- в отношении работодателя проводятся процедуры, применяемые в деле о банкротстве;

- невозможно установить местонахождение работодателя и его имущества, на которое может быть обращено взыскание, при наличии вступившего в силу решения суда об установлении факта невыплаты единовременного пособия при рождении ребенка.

Обратиться за пособием в ФСС вправе:

- лица, работающие по трудовым договорам, в т.ч. руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества;

- государственные и муниципальные служащие;

- члены производственного кооператива, принимающие личное трудовое участие в его деятельности, и прочие.

За получением пособия следует обращаться в отделение ФСС, в котором состоит на учете (состоял на учете до прекращения деятельности) страхователь, не выплативший пособие.

Установлен исчерпывающий перечень документов, которые обязательно должен представить сам заявитель, в частности, это заявление о выплате пособия и справка о рождении ребенка, выданная органом ЗАГС. Также установлен перечень документов, которые сам фонд будет запрашивать в рамках межведомственного взаимодействия.

Подать в отделение фонда документы на пособие можно одним из следующих способов:

- принести лично;

- отправить по почте (в этом случае направляются не оригиналы, а заверенные копии);

- направить в электронном виде через портал Госуслуг;

- через МФЦ.

В случае вынесения отделением ФСС положительного решения по выплате пособия, «детская» сумма будет выплачена заявителю в течение 10 календарных дней со дня получения отделением всех необходимых документов.