Минтруд подготовил поправки в ТК, которыми будет установлен порядок определения размера денежной компенсации за неиспользованные дни междувахтового отдыха, выплачиваемой при увольнении.

В статье 302 ТК планируется прописать, что при увольнении вахтовика до окончания учетного периода учитывается рабочее время и время отдыха за фактически отработанный им календарный период (с момента начала работы до момента прекращения трудового договора). При этом подсчет часов переработки производится исходя из нормы рабочего времени на соответствующий календарный период.

При наличии переработки в пределах графика работы на вахте (междувахтового отдыха) за полагающиеся работнику в связи с такой переработкой и фактически не предоставленные дни междувахтового отдыха выплачивается компенсация в размере, установленном ч. 3 ст. 301 ТК.

Такие поправки в ТК предписал внести Конституционный суд. А до того, как они будут приняты и заработают, по этому вопросу следует руководствоваться Постановлением КС РФ от 06.02.2026 № 5-П.

Источник: Проект Федерального закона