Вторую часть зарплаты за декабрь, срок выплаты которой приходится на период новогодних каникул, нужно выдать работникам до Нового года. При этом сдвигать срок выплаты январского аванса не требуется.

По ТК зарплата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. При этом если срок выплаты зарплаты выпал на выходной или нерабочий праздничный день, то деньги нужно перечислить накануне этого дня.

Новогодние каникулы 2025-2026 продлятся с 31 декабря по 11 января включительно.

Соответственно, если срок выплаты зарплаты за декабрь 2025 года приходится на период с 1 по 11 января 2026 года, то полностью рассчитаться с работниками за декабрь нужно 30 декабря.

Например: в компании установлено, что зарплата за первую половину месяца (аванс) выплачивается 20-го числа, а за вторую – 5 числа. Тогда декабрьскую зарплату необходимо выплатить 30 декабря, а аванс за январь – в обычный срок (20 января).

Конечно, тогда временной интервал между декабрьской зарплатой и январским авансом составит более 15 дней, но в данном случае это не будет нарушением. То есть выплачивать январский аванс двумя частями, чтобы соблюсти требование о 15-дневном интервале между зарплатными выплатами, не нужно.

Источник: Онлайнинспекция.рф

О том, как снизить или повысить работникам зарплату, читайте в спецвыпуске «Темы недели».