Региональные налоговики напомнили гражданам, что они теряют, соглашаясь на «серую» зарплату.

Ни для кого не секрет, что выплата зарплаты (части зарплаты) в конвертах – это довольно популярный среди недобросовестных работодателей способ сэкономить на НДФЛ и страховых взносах.

При этом нужно понимать, что ни размер «серой» зарплаты, ни порядок ее выплаты, как правило, не закреплены никакими документами. Поэтому работодатель может перестать выплачивать обещанную зарплату в любой момент.

Кроме того, если большую часть зарплаты работник получает неофициально:

• отчисления страховых взносов производятся только из меньшей «белой» части зарплаты. А это негативно сказывается на размере будущей пенсии;
• ему могут отказать в выдаче крупного кредита, в том числе ипотечного. Ведь при оценке банком платежеспособности заемщика значение имеют только официальные доходы;
• могут возникнуть проблемы с оплатой отпусков и выплатой компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении. Работодатель, скорее всего, рассчитает эти выплаты только из «белой» зарплаты, а не из реального заработка сотрудника. Прочие выплаты из среднего заработка, в частности, больничные пособия, также будут ниже, чем могли бы быть при полностью официальной зарплате.

Помимо этого, налоговики заявили: несмотря на то, что зарплатные налоги уплачивает работодатель, если дело дойдет до суда, работнику необходимо быть готовым к доказыванию своей непричастности к уклонению от уплаты налогов.

Работник, столкнувшийся с проблемой выплаты «серой» зарплаты, может:

• направить обращение через сайт Роструда;
• оставить сообщение на портале Онлайнинспекция.рф;
• направить обращение в ИФНС по месту нахождения организации/ИП, либо в правоохранительные органы по фактам уклонения работодателя от уплаты налогов.

Источник: Письмо УФНС по Новгородской области от 07.08.2025 № 10-07/21139@