Нужно ли уведомлять работодателя о поступлении в вуз |
О том, что работник учится в институте, работодатель может узнать только когда сотрудник-студент принесет ему справку-вызов для оформления учебного отпуска. Специалисты Роструда разъяснили: сотрудник, поступивший в вуз, не обязан извещать об этом своего работодателя. А предоставлять учебный отпуск работнику, впервые получающему образование соответствующего уровня, работодатель обязан по ТК. Источник: Онлайнинспекция.рф |