В декабре 2023 года можно взять не более 16 дополнительных оплачиваемых выходных для ухода за детьми-инвалидами подряд.

Норма о том, что родители детей-инвалидов могут использовать до 24 допвыходных подряд вступила в силу с 01.09.2023. Этот порядок не имеет обратной силы, а значит копить такие дополнительные выходные можно только с сентября. Работнику, у которого есть дети с инвалидностью, положено 4 допвыходных в месяц. Вот и выходит, что в 2023 году максимальное количество дней, которые можно использовать подряд – 16 (по 4 за сентябрь, октябрь, ноябрь и декабрь).

Помимо этого, СФР уточнил: допвыходные для ухода за ребенком-инвалидом исчисляются в рабочих днях и не включают в себя дни, и так являющиеся для сотрудника выходными. Это правило применяется как при предоставлении четырех допвыходных в соответствующем месяце, так и при использовании накопленных дней.

Также напомним, что на следующий календарный год накопленные и неиспользованные дополнительные выходные не переносятся.

Источник: Письмо СФР от 04.12.2023 № 19-02/131904л