К сумме, которую работодатель выплачивает дистанционному сотруднику в качестве компенсации за использование дистанционщиком собственного оборудования для работы, не нужно применять районный коэффициент.

Как известно, оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях производится с применением районных коэффициентов и «северных» надбавок к зарплате.

Минтруд разъяснил, что суммы районных коэффициентов - это часть оплаты труда в повышенном размере за особые условия работы. А компенсация за использование дистанционным работником собственного или арендованного оборудования и программно-технических средств - это не зарплата. Соответственно, «северные» надбавки и районные коэффициенты к сумме такой компенсации не применяются.

Источник: Письмо Минтруда от 27.04.2022 № 14-4/ООГ-2815

Также вам может пригодиться в работе Путеводитель по кадровым вопросам «Особенности дистанционной (удаленной) работы».