| Сокращенный совместитель тоже имеет право на финансовую поддержку от работодателя |
|
При увольнении в связи с сокращением численности или штата право на выходное пособие имеют в том числе и совместители. Как пояснили специалисты Роструда, получить средний заработок за второй месяц после увольнения в связи с сокращением совместитель может, если он представит экс-работодателю трудовую книжку (выписку из ЭТК) с отсутствующей в ней записью о трудоустройстве после увольнения. |
